Ministério do Trabalho norte-americano exigiu da Google dados sobre seus funcionários, que foram negados com a alegação de que infringiriam a privacidade dos colaboradores
Após a instituição equivalente ao Ministério do Trabalho nos Estados Unidos ter acusado a Google de pagar salários inferiores para funcionárias do sexo feminino – o que a empresa negou terminantemente –, uma publicação oficial por parte da companhia explicou um pouco melhor como funciona a análise de cargos e a definição de salários dos funcionários.
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