Google encerra uso de arbitragem forçada com funcionários; entenda
Na última quinta-feira, a Google declarou que irá acabar com a prática que permite que os funcionários futuros e atuais passem por arbitragens forçadas para resolver problemas relacionados à empresa. A mudança começará a valer a partir do dia 21 de março, e a gigante de buscas também irá remover as arbitragens forçadas dos acordos empregatícios feitos com funcionários temporários.
Esta decisão surge depois que funcionários da empresa saíram de seus escritórios e foram às ruas em novembro para protestar contra a abordagem adotada pela empresa em relação a casos de abuso sexual. Uma das exigências era que as arbitragens forçadas em casos de assédio sexual e descriminação acabassem. Depois dos protestos, o Google, de fato, abandonou a prática em casos de acusações de assédio sexual.
